Nasza historia

Firma powstała w 2015 roku w Warszawie z inicjatywy grupy certyfikowanych coachów i psychologów organizacyjnych, którzy od lat obserwowali rosnący poziom wypalenia zawodowego w polskich przedsiębiorstwach. Pierwsze projekty realizowaliśmy dla firm z sektora finansowego i technologicznego, szybko budując reputację partnera rozumiejącego specyfikę intensywnych branż. Przez dekadę działalności przeszkoliliśmy ponad 4 000 menedżerów i zrealizowaliśmy programy w ponad 120 organizacjach w całym kraju.

Nasza misja

Naszą misją jest zmiana sposobu, w jaki polskie organizacje rozumieją i zarządzają stresem zawodowym – z zagrożenia w zasób napędzający innowacje i wyniki. Wierzymy, że lider, który potrafi świadomie pracować ze stresem własnym i zespołu, buduje kulturę organizacyjną odporną na kryzysy i atrakcyjną dla najlepszych talentów. Każdy realizowany przez nas program jest krokiem w kierunku tej zmiany – mierzonej nie tylko wskaźnikami biznesowymi, ale też dobrostanem ludzi.

Nasze wartości

Fundamentem naszej pracy są rzetelność naukowa, autentyczność i długofalowe partnerstwo z klientem. Nie oferujemy gotowych przepisów ani modnych chwilowo metod – każde nasze zalecenie opiera się na sprawdzonych modelach psychologicznych i doświadczeniu zebranym w setkach projektów. Szanujemy czas i zasoby naszych klientów, dlatego stawiamy na mierzalne rezultaty i przejrzystą komunikację na każdym etapie współpracy.

Warsztat grupowy dla menedżerów dotyczący zarządzania stresem

Warsztat grupowy dla menedżerów dotyczący zarządzania stresem

Fot. Aleksei Zhivilov / Unsplash